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안녕하세요. 이번에 앰코테크놀로지 Process engineer(Bump/assembly) 직무에 지원한 석사 졸업자입니다. 공고에는 학사 이상 지원으로 되어 있었는데, 석사분들도 많이 지원하시는지 궁금합니다. 학사와 석사 비율이 어느 정도 될까요? 그리고 1차 실무면접에서 연구내용 PT 발표는 따로 진행하지 않는건가요??
2026.01.29
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안녕하세요, 이번에 Amkor korea test engineer 직무 서류 합격한 대학생입니다. test engineer가 구체적으로 어떤 일을 하는 직무인지 알려주시면 정말 도움이 많이 되겠습니다. 유사한 다른 직무들 검색해 본 바로는, wafer 단위로 probe로 찍어서 전압 같은 거 걸어서 chip이 잘 작동하는지 테스트하는 업무에 가까운 것 같은데, 혹시 잘못 파악한 점이 있다면 알려주시면 정말 감사하겠습니다!
안녕하세요. 앰코 RF 모듈 개발 직무 희망자 입니다. 제 궁금한 점은, 이직 가능한 회사/직무 입니다. 관련 OSAT의 RF 개발 직무 분께서도 소중한 의견 주시면 정말 감사하겠습니다. 제 예상으론 삼전 MX 사업부 밖에 생각나지 않아서 이직 시 조금 걱정되는 부분이 있는데, 선배님들의 실제 사례나 소식이 궁금합니다. 취업도 안했는데 이직을 생각하는게 너무 건방진건 알지만, 이런 정보가 정말 절실히 필요해서 여쭙습니다. 관련업계 분들의 의견 요청드려요!
안녕하세요 제가 앰코테크놀로자코리아에 2차 면접에 가게 되었습니다. 첫 2차 면접이기도하고 정말 합격하고 싶어서 질문 남깁니다. 혹시 2차 면접은 임원 면접으로 알고있는데 팁 같은게 있을까요? 감사합니다.
안녕하세요, 이번에 Amkor korea test engineer 직무 서류 합격한 대학생입니다. test engineer가 구체적으로 어떤 일을 하는 직무인지 알려주시면 정말 도움이 많이 되겠습니다. 유사한 다른 직무들 검색해 본 바로는, wafer 단위로 probe로 찍어서 전압 같은 거 걸어서 chip이 잘 작동하는지 테스트하는 업무에 가까운 것 같은데, 혹시 잘못 파악한 점이 있다면 알려주시면 정말 감사하겠습니다!
안녕하세요. 앰코 RF 모듈 개발 직무 희망자 입니다. 제 궁금한 점은, 이직 가능한 회사/직무 입니다. 관련 OSAT의 RF 개발 직무 분께서도 소중한 의견 주시면 정말 감사하겠습니다. 제 예상으론 삼전 MX 사업부 밖에 생각나지 않아서 이직 시 조금 걱정되는 부분이 있는데, 선배님들의 실제 사례나 소식이 궁금합니다. 취업도 안했는데 이직을 생각하는게 너무 건방진건 알지만, 이런 정보가 정말 절실히 필요해서 여쭙습니다. 관련업계 분들의 의견 요청드려요!
안녕하세요 제가 앰코테크놀로자코리아에 2차 면접에 가게 되었습니다. 첫 2차 면접이기도하고 정말 합격하고 싶어서 질문 남깁니다. 혹시 2차 면접은 임원 면접으로 알고있는데 팁 같은게 있을까요? 감사합니다.
답변 4
채택된 답변먼저 채택한번 꼭 부탁드립니다!! 안녕하세요. 앰코테크놀로지 Process Engineer(Bump/Assembly) 직무에는 학사 이상으로 공고가 나가지만, 실제 지원자는 학사 비중이 더 높고 석사도 일정 비율로 꾸준히 지원합니다. 체감상 학사 60~70%, 석사 30~40% 정도로 보시면 무리가 없고, 석사라고 해서 불리하거나 과잉스펙으로 배제되는 경우는 드뭅니다. 다만 앰코는 연구보다는 양산 공정 최적화와 현장 대응 역량을 중시해 학력보다 직무 적합성을 더 봅니다. 1차 실무면접에서는 별도의 연구 PT 발표를 요구하지 않는 경우가 대부분이며, 이력서와 자기소개서 기반으로 공정 이해도, 문제 해결 경험, 현장 대응 성향을 질문받는 형태가 일반적입니다.
댓글 1
2026.01.29
혹시 해당 직무에 석사로 입사하는 경우 경력으로 인정돼서 학사분들과 연봉에 차이가 나는지 알 수 있을까요?
석사의 경우에는 어떤 연구를 했는지가 산업군과 직무를 정할시에 가장 크리티컬한 부분이 됩니다. 멘티분이 하신 연구활동의 결과물의 수준이 낮거나 희망하는 산업군, 직무와 핏하지 않다면 불가능은 아니겠지만 취업에 상당한 어려움이 있을 것입니다. 보통 석/박사는 석/박사 전형에 지원을 하며 학사 전형에는 잘 지원을 하지 않아 비율은 30퍼 안팎일 것 입니다.
안녕하세요 후배님, 취업 준비에 수고가 많으십니다. 질문 사항에 대해 답변 드리겠습니다. PE 직무의 경우 반도체 공정/소자 개발 등 연구개발 직무에 비해 상대적으로 석사 졸업자의 비중이 적습니다. 따라서 학사 졸업자가 상대적으로 불리한 측면이 적은 편에 속하므로 보다 자신감을 가지고 임해주시면 되겠습니다. 학사, 석사 졸업자의 비율은 선발 시기마다 상이한 측면이 있으나 6:4 정도의 비율을 유지하는 편입니다. 1차 실무면접에서는 연구내용 PT 발표를 진행할 가능성이 존재하므로 연구내용 PT 발표를 진행할 경우에는 연구내용의 주제/수행 내용/본인이 기여한 부분/창출 성과 등을 사전에 구체적으로 정리해두시기 바라겠습니다. 참고하십시오.
● 채택 부탁드립니다 ● 앰코테크놀로지코리아 PE 직무는 공고상 학사 이상이지만 실제 지원자와 합격자 모두 석사 비중이 적지 않습니다. 체감상 학사와 석사가 반반에 가깝고 공정이나 패키징 관련 연구 경험이 있으면 석사도 충분히 경쟁하는 구조입니다. 다만 석사라고 해서 절대적으로 유리한 것은 아니며 공정 이해도와 현장 적합성이 더 중요하게 평가됩니다. 1차 실무면접에서는 정형화된 연구 PT 발표를 요구하는 경우는 드물고 대부분 이력서와 자소서 기반으로 연구 내용과 공정 이해도를 구두로 질문받는 방식입니다. 연구를 얼마나 공정 문제 해결 관점으로 설명하느냐가 핵심입니다.
